Formation à la
Relation d’Aide
Découvrez la relation d’aide et développez des compétences essentielles pour transformer en profondeur vos méthodes d’accompagnement.
Vous vous intéressez à l’accompagnement ? Vous avez envie d’aider ? Cette formation est faite pour vous. Toute relation d’accompagnement nécessite un savoir-faire ainsi qu’une prise de recul sur soi.
Le Centre MHD Accompagnement propose une formation en relation d’aide destinée à celles et ceux qui souhaitent qui aspirent à devenir des professionnels de l’accompagnement ou à enrichir leurs pratiques en développement personnel.
Cette approche permet d’accompagner une personne avec une posture d’écoute, de bienveillance et de respect, en favorisant une communication profonde et un lien de confiance.
Notre formation en relation d’aide transmet les bases essentielles d’un accompagnement efficace : écoute active, méthodologie de questionnement, construction d’un cadre sécurisant, et compréhension des mécanismes psychologiques de l’aidé.
Public Cible :
Cette formation s’adresse aux personnes souhaitant évoluer vers le métier de thérapeute en relation d’aide ou de psychopraticien, ainsi qu’à celles qui utilisent déjà des outils d’accompagnement (PNL, hypnose, massage, etc.) et souhaitent approfondir leur posture professionnelle. Elle permet de structurer une véritable méthodologie d’accompagnement afin de renforcer l’efficacité des outils existants et de développer plus d’aisance dans la relation d’aide.
Devenez un Accompagnant Averti
Rejoignez notre formation en relation d’aide et transformez votre pratique d’accompagnement !
Pré requis :
Aucun
Les + de cette formation :
Une méthodologie d’accompagnement qui permet de mettre en oeuvre les outils ( PNL, hypnose, … ) avec plus d’efficience
Un travail sur les modes de fonctionnement à l’origine des symptômes dont l’aidé se plaint
Une approche centrée sur la personne qui permet de rendre la personne accompagnée actrice de son changement
OBJECTIFS DE LA FORMATION
À travers cette formation vous apprendrez à :
Explorer les motivations qui nous poussent vers le champ de l'aide à la personne
- Définir la relation d’aide
- Connaître les divers niveaux de l’écoute
- Savoir mettre en place une relation aidante
- Comment accompagner à la clarification de la demande de la personne
- Situer la relation d’aide dans le réalisme de ce qui sera son contexte professionnel (champ de la prévention).
- Mettre à jour les limites que l’aidant peut rencontrer et renforcer sa dimension réaliste et éthique de la pratique.
DURÉE
5 journées
Total : 35 heures
CONTENU
PARTIE 1 : Moi en tant qu’accompagnant
Définition de la relation d’aide
Principes de l’écoute active : écoute, synchronisation, être centré sur l’autre tout en restant présent à soi
Travail réflexif autour du « pourquoi je veux aider »
Les savoirs êtres de l’accompagnant
Apprendre à prendre soin de soi et connaître ses limites
Garder la juste distance, avoir conscience de soi et des interactions possibles entre mes problématiques et celles de la personne aidée
PARTIE 2 : Aider "mieux"
Distinguer le besoin de la demande
Passer de la plainte à la demande avec le RPBD
Le cadre de la relation d’aide ou poser un cadre clair et sécurisant
La juste position entre écoute et cadre
Les limites de la relation d’aide
Différences entre processus et contenu
Reconnaître les processus (schéma de fonctionnement) de la personne à l’origine de sa problématique et l’aider à les modifier
FAQ sur la Relation d’aide :
La relation d’aide : c’est quoi ?
La relation d’aide est un processus d’accompagnement basé sur l’écoute active, l’empathie et la bienveillance, qui permet à une personne de surmonter des difficultés personnelles ou professionnelles. En créant un cadre sécurisant, elle aide la personne accompagnée à mobiliser ses ressources et à amorcer un changement durable. C’est une compétence clé pour toute personne souhaitant devenir coach de vie ou thérapeute, accompagner avec éthique et enrichir sa pratique en thérapie brève ou en développement personnel.
Pourquoi se former à la relation d’aide ?
Se former à la relation d’aide, c’est acquérir les bases essentielles pour accompagner avec justesse, bienveillance et professionnalisme. Que vous soyez déjà engagé dans une formation coach développement personnel, en thérapie brève ou que vous souhaitiez enrichir votre posture dans la relation d’aide, cette formation vous offre des outils concrets pour mieux comprendre et soutenir l’autre. En 5 jours, vous développez vos compétences en écoute active, en méthodologie de questionnement et en communication aidante. Vous apprenez à poser un cadre clair et éthique, à décoder les besoins de l’autre, et à renforcer votre savoir-être professionnel.
Comment devenir thérapeute en relation d’aide ?
Pour devenir thérapeute en relation d’aide, il est essentiel de suivre une formation certifiante qui vous apporte à la fois des compétences techniques et une posture professionnelle solide. Au Centre MHD Accompagnement, notre formation relation d’aide de 5 jours permet d’acquérir les fondamentaux : écoute active, communication empathique, cadre sécurisant et compréhension des besoins de l’accompagné. Notre approche favorise une pratique éthique, humaine et intégrative, en lien avec les grands principes des thérapies brèves et des méthodes de communication efficaces.
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Ressources complémentaires :
Visionnez l’un des séminaires du Groupe Ulysse : « trop ou pas assez d’émotions : comment accompagner nos clients »
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Nos locaux à Annecy et le chalet de Sévrier
Nos formations se déroulent dans un cadre inspirant : au cœur de nos locaux à Annecy, en visio, ou dans notre chalet chaleureux à Sévrier, entre lac et montagnes. Un environnement propice à l’apprentissage, au recentrage et à la transformation.
Notre spécificité :
La Méthode RésiliAnce©, une approche unique fondée sur la résilience, qui allie outils concrets et accompagnement holistique pour soutenir la transformation après l’épreuve.
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